أصدرت مصلحة الضرائب المصرية كتابًا دوريًا بخصوص ضريبة المرتبات، الذى يوضح كيفية حساب الضريبة والوفر الضريبى لكل موظف بعد صدور قانون الخصم الضريبى رقم 82 لسنة 2017.

وجاء بالكتاب الدورى أن الشريحة المعفاة 7200 جنيه تخصم عن السنة بالكامل، وأن يطبق الخصم الضريبى على المرتبات من تاريخ صدوره، ويتم حساب الخصم بعد الوصول لصافى الإيراد، وفقًا للقواعد القانونية المطبقة بما فى ذلك الإعفاء الشخصى - 7000 جنيه سنويا للموظفين، ويتم حساب إجمالى الضريبة المستحقة ثم يتم تحديد الشريحة، التى يتم حساب الخصم على أساسها وبعد ذلك تحدد الضريبة الواجبة السداد بالفارق بين إجمالى الضريبة وقيمة الخصم .

وقال عمرو المنير، نائب وزير المالية للسياسات الضريبية إنه تم إعداد هذا الكتاب الدورى لتعميمه على قطاعات مصلحة الضرائب المصرية ومأمورياتها لتطبيق ما ورد به من القواعد والأحكام للتيسير على الممولين (الموظفين) المخاطبين بهذه الأحكام، وحسمًا لأى خلاف فى وجهات النظر فى هذا الشأن.

وأشار المنير إلى أن هذه الإعفاءات تتم باستخدام آلية تصاعدية الضريبة التى نص عليها الدستور بتطبيق مبدأ من يحصل على دخل أقل يقع عليه عبء ضريبى أقل من خلال منح أصحاب الدخول المنخفضة، خصمًا أعلى من أصحاب الدخول المرتفعة، وذلك لتحقيق مزيد من العدالة الضريبية والعمل على تحسين تصاعدية الضريبة وذلك وفقا للشرائح الآتية :

فبالنسبة للشريحة الأولى فقد تم زيادة نسبة الإعفاء الضريبى من 6500 جنيه سنويًا إلى 7200 جنيه، التى يستفيد منها جميع الأشخاص الطبيعيين سواء الموظفين أو أصحاب المهن الحرة والمهن غير التجارية والأرباح التجارية والصناعية والثروة العقارية، بالإضافة إلى 7000 جنيه إعفاء شخصى للموظفين.

أما الشريحة الثانية فإن الموظف الذى يتقاضى أكثر من 7200 جنيه إلى 30 ألف جنيه سنويا يحصل على خصم ضريبى بنسبة 80% من الضريبة المستحقة.

أما الشريحة الثالثة للموظف الذى يتقاضى أكثر من 30 ألف جنيه إلى 45 ألف جنيه سنويًا يحصل على خصم ضريبى بنسبة 40% من الضريبة المستحقة، وبالنسبة للشريحة الرابعة الخاصة بالموظف الذى يتقاضى أكثر من 45 ألف جنيه إلى 200 ألف جنيه سنويًا يحصل على خصم ضريبى بنسبة 5%.

أما الشريحة الخامسة للموظف الذى يتقاضى أكثر من 200 ألف جنيه فإنه لا يحصل على أية خصومات ضريبية.

نشرت جريدة الوقائع المصرية "الجريدة الرسمية" القرار الذى سيبدأ تطبيقه من الشهر المقبل.