موقف موظف حصل على اجازة اعتيادية وسافر خارج البلاد قبل بداية ازمة كورونا وبدأت الازمة وتم تعليق السفر والعودة

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل

19052020

مُساهمة 

. موقف موظف حصل على اجازة اعتيادية وسافر خارج البلاد قبل بداية ازمة كورونا وبدأت الازمة وتم تعليق السفر والعودة




موقف موظف حصل على اجازة اعتيادية وسافر خارج البلاد قبل بداية ازمة كورونا وبدأت الازمة وتم تعليق السفر والعودة Io_aoa25
إجابة استثنائية لسؤال ملح
كثر السؤال على موظف حصل على اجازة اعتيادية وسافر خارج البلاد قبل بداية ازمة كورونا وبدأت الازمة وتم تعليق السفر والعودة ؟
اولا :- سفر الموظف اثناء حصوله على اجازة اعتيادية لا توجد بها مخالفة في ذلك لعدم وجود نص صريح بالمنع .
ثانيا:- عدم عودة الموظف لعمل بسبب تعليق السفر يعتبر من القوة القاهرة التى تمنع الموظف عودته لعمله وهى من الاسباب المشروعة قانونياً .
لهذا
على الموظف إخطار جهة عمله بأنه عالق بالسفر باي وسيلة من وسائل الابلاغ حتى لو تليفونيا وتعتبر إشارة إذا تعذر الابلاغ بالتلغراف او الفاكس
وعليه يقوم مدير المدرسة بالتدابير اللازم باخطار الادارة التعليمية بوقف راتب المذكور حتى عودته وتقديم المستندات التي تثبت تواجده خارج البلاد .
على الموظف تقديم طلب ومرفق بالمستندات التى تؤيد تعليقه خارج البلاد وطلبة احتساب هذه المدة اجازة بدون اجر وهذا كان رأي الجهاز المركزي للتنظيم والادارة .
مع انى لي رأي اخر
============
حيث ان القوة القاهرة هي التى منعت العامل من آداء وظيفته وعودته لمقر عمله فهو يستحق اجره كاملا ما لم يكون هناك نيه للموظف بالتقدم لاجازة بدون مرتب او ترك العمل .
كما يحدث مع المعتقل او المحبوس احتياطيا فالقانون اعتبر ذلك من القوة القاهرة التي تمنع من اتخاذ اي اجراء لانهاء خدمته وتعطيه الحق في صرف نصف راتبه
اما في الحالة المنظورة لا يوجد نص بتقاضي الموظف نصف الراتب ولا اجباره لاخذ اجازة بدون مرتب
هذا رأي الشخصي ولعل احد الزملاء القانونين والخبراء الماليين يكون له رأي اخر
والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته
للمتابعة
السعيد أنور حماد
التوجيه المالي والإداري


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

مُشاطرة هذه المقالة على: redditgoogle

لا يوجد حالياً أي تعليق

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة


 
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى