بخصوص ترقيات الاداريين والذين صدر لهم قرار الترقية
باثر رجعى من 1-7-2019م
يمكن تعديل مرتبهم كالأتى
1- اضافة 5% للاجر الوظيفى فى 30-6-2019م واضافة الفرق على الاجر الوظيفى الحالى
وهناك طريقة سهلة ومختصرة وهى
ضرب قيمة الاجر الوظيفى الحالى × 1.04673
(ملحوظة : الادارى الذى حصل على علاوة تشجيعية 5% هذا العام وزاد اجرة الوظيفى ، فيضرب قيمة الاجر الوظيفى الحالى × 1.04465)
2- من ترقى لدرجة أعلى يزداد بدل الإقامة له
وتضاف قيمة الزيادة إلى الاجر المكمل
مثال :ادراي على الدرجة الثانية (بدل الإقامة له =21) تم ترقيته للدرجة الأولى (بدل الإقامة له = 28.5)
قيمة الزيادة هنا 7.5ج تــضـاف على الاجر المكمل.
اما من ترقى لمستوى أعلى فى نفس الدرجة فيبقى بدل الإقامة له بنفس القيمة دون تغيير .
بعد تغيير ماسبق يعاد احتساب الحافز التكميلى للجميع على الدرجة الجديدة
( مع مراعاة اضافة 100ج للحد الادنى لمن ترقى لمستوى اعلى فى نفس الدرجة).
ملحوظة : بعض من كان يستحق حافز تكميلى فقد ينقص قيمة هذا الحافز بعد الحسبة السابقة.
وهذا رابط برنامج حساب الحد الأدنى الإصدارالجديد 3.5
https://bit.ly/2VL6ze1_Ali_ver_3_5