نموذج 360 لتقييم الاداء لشاغلي وظائف الادارة العليا والتنفيذية

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل

09012016

مُساهمة 

MdrsAwnLayn نموذج 360 لتقييم الاداء لشاغلي وظائف الادارة العليا والتنفيذية





نموذج تقريرتقييم الاداء 360 درجة وفق قانون الخدمة المدنية 18 لسنة 2015 بنفكركم ان مراتب تقيم الاداء (ممتاز -كفء -فوق المتوسط -متوسط -ضعيف ) وان التقرير بتعمل مرتين فى السنة قبل صدور التقرير النهائى فى نهاية العام المالى .

 
 
 
 


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

مُشاطرة هذه المقالة على: Excite BookmarksDiggRedditDel.icio.usGoogleLiveSlashdotNetscapeTechnoratiStumbleUponNewsvineFurlYahooSmarking

لا يوجد حالياً أي تعليق

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة


 
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى