مدرس اون لايندخول

حافز إضافى 175 جنيها.. زيادات جديدة لأصحاب المعاشات والموظفين والصرف أول يوليو

08062021
حافز إضافى 175 جنيها.. زيادات جديدة لأصحاب المعاشات والموظفين والصرف أول يوليو

حافز إضافى 175 جنيها.. زيادات جديدة لأصحاب المعاشات والموظفين والصرف أول يوليو 5221439
أكد الدكتور محمد معيط وزير المالية، أن الزيادة الجديدة للمعاشات سيبدأ صرفها يوم 1 يوليو المقبل، كما أنه سيتم زيادة المرتبات بداية من 20 يوليو المقبل، أي أنه سيتم صرف الزيادات مع مرتبات يوليو المقبل.

وقال الدكتور محمد معيط، خلال مداخلة هاتفية ببرنامج "حديث القاهرة"، مع الإعلامي خيري رمضان والإعلامية كريمة عوض، والذي يُذاع عبر شاشة "القاهرة والناس"، أن هناك نوعين من الزيادات، أولاهما الزيادة للعلاوة الدورية وهي تصرف للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية  وتصرف بحد أدنى 75 جنيها، وغير المخاطبين والأطباء والمدرسين والدكاترة الجامعيين، وتصل لـ13%.

وأوضح  وزير المالية أن المخاطبين بالخدمة المدنية أو غير المخاطبين يكون لهم حافز إضافي يبدأ من 175 جنيها للدرجة السادسة والخامسة والرابعة، والدرجة الثالثة 225 والدرجة الثانية 275 والأولى 325، فيما تصل لـ400 جنيه للدرجات الوظيفية الأخرى، مشددًا على أن هناك 10 ملايين مواطن من  المعاشات يحصلون على زيادة المعاش، منوهًا إلى أن هذه الزيادات تكلف الدولة بخصوص زيادة المرتبات والترقيات إجمالي 28 مليار جنيه.

خصم ضريبة كورونا من مرتبات 12 جهة شهريا




نص قانون التأمينات والمعاشات الجديد في مادته (35) على زيادة المعاشات بنسبة معدل التضخم بحد أقصى لنسبة الزيادة  15%، ولا تزيد قيمة الزيادة في المعاش على نسبة الزيادة منسوبة إلى الحد الأقصى لأجر الاشتراك الشهري في 30 يونيو من كل عام، على أن يتحمل صندوق التأمين الاجتماعي بنسبة الزيادة عن جزء المعاش الذي يلتزم به، وتتحمل الخزانة العامة بباقى قيمة الزيادة، ويصدر رئيس مجلس إدارة الهيئة قرارا بنسبة الزيادة بناء على تقرير لجنة الخبراء.

وتزاد المعاشات المستحقة في 30 يونيو من كل عام اعتبارًا من أول يوليو المقبل، حيث من المرتقب أن تتقدم الحكومة بمشروع الموازنة العامة الجديدة للدولة خلال الأيام القليلة المقبلة إلى مجلس النواب الحالي، لمناقشتها وإقرارها وتنفيذ توجيهات الرئيس بزيادة المرتبات والمعاشات.


جدول مرتبات الموظفين يوليو 2021


وبناء على قرار الحكومة، حصل أصحاب الدرجات الوظيفية المختلفة على زيادات مالية نرصدها عبر السطور التالية:

ومع رفع الحد الأدنى للأجور أصبح من يتقاضى 2000 جنيه الحد الأدنى للأجور قبل القرارات الأخيرة 2400 جنيه، وذلك لموظفي الدرجة السادسة.

أما موظفي الدرجة الخامسة والذين كانوا يتقاضون 2200 أصبحت رواتبهم بعد زيادة يوليو 2640 جنيهًا للدرجة الخامسة، وموظفي الدرجة الرابعة زادت رواتبهم من 2400 إلى 2880 جنيهًا.

وشهدت رواتب موظفي الدرجة الثالثة، زيادة فبعد أن كانوا يتقاضون 2600 أصبح راتبهم 3120 جنيهًا، في حين زادت رواتب موظفي الدرجة الثانية 3000 إلى 3600 جنيه، على أن يحصل موظفي الدرجة الأولى 4200 جنيه بعد أن كانوا يتقاضون 3500.

أما الموظفين في درجة مدير عام، ارتفع راتبهم من 4000 إلى 4800 جنيه لدرجة مدير عام، ليرتفع موظفي الدرجة العليا من 5000 إلى 6000 جنيه للدرجة العالية، في حين ارتفعت رواتب الدرجة الممتازة من 7000 إلى 8400 جنيه.
حافز إضافي شهري

ويضاف إلى زيادة الحد الأدنى للأجور، حافز إضافي الشهري، وذلك للموظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية والعاملين غير المخاطبين به، وذلك بفئات مالية مقطوعة كالتالي:

- 175 جنيهًا لشاغلي الدرجات السادسة والخامسة والرابعة.

- 225 جنيهًا لشاغلي الدرجة الثالثة.

- 275 جنيهًا لشاغلي الدرجة الثانية.

- 325 جنيهًا لشاغلي الدرجة الأولى.

- 350 جنيهًا لشاغلي درجة مدير عام أو كبير.

- 375 جنيهًا لشاغلي الدرجة العالية.

- 400 جنيه لشاغلي الدرجة الممتازة.

أو ما يعادل كل منها، ويُعد هذا الحافز جزءً من الأجر المكمل أو الأجر المتغير.
علاوة خاصة بـ75 جنيها كحد أدنى

ومن المنتظر أيضًا، منح علاوة خاصة للعاملين بالدولة من غير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية، تقدر بنسبة 13% من الأجر الأساسي، وبحد أدنى 75 جنيهًا شهريًا، وذلك بداية من الشهر المقبل.

شاهد ايضا:

تعاليق

لا يوجد حالياً أي تعليق
privacy_tip صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى