شرح التشتت - مقاييس التشتت - إحصاء 3 اعدادى
مقاييس التشتت : يستخدم علماء الإحصاء عدة مقاييس لتحديد درجة انحراف البيانات عن القيمة الوسطية ويطلقون عليها اسم مقاييس التشتت
إذا كان لدينا مجموعتين من الموظفين، وكل مجموعة تتكون من خمسة أشخاص حيث الأجور الشهرية (دج) لكل فرد في المجموعتين هي كالآتي:
المجموعة الأولى: 30000 ، 31000 ، 32000 ، 33000 ، 34000.
المجموعة الثانية: 16000 ، 20000 ، 24000 ، 44000 ، 56000.
لو قمنا بحساب المتوسط الحسابي لكل مجموعة، نجد أنه متساوي في كل منهما ويساوي 32000، ومع ذلك أجور المجموعة الأولى أكثر تجانسا من أجور المجموعة الثانية، من أجل ذلك لجأ الإحصائيون إلى استخدام مقاييس أخرى لقياس مدى تجانس البيانات أو مدى انتشار البيانات حول مقياس النزعة المركزية، ويمكن استخدامها في المقارنة بين مجموعتين أو أكثر، ومن هذه المقاييس مقاييس التشتت.
حمل من هنا
و من هنا
http://arabsh.com/files/0c3f40426cf2/مقاييس-التشتت-rar.html
مقاييس التشتت : يستخدم علماء الإحصاء عدة مقاييس لتحديد درجة انحراف البيانات عن القيمة الوسطية ويطلقون عليها اسم مقاييس التشتت
إذا كان لدينا مجموعتين من الموظفين، وكل مجموعة تتكون من خمسة أشخاص حيث الأجور الشهرية (دج) لكل فرد في المجموعتين هي كالآتي:
المجموعة الأولى: 30000 ، 31000 ، 32000 ، 33000 ، 34000.
المجموعة الثانية: 16000 ، 20000 ، 24000 ، 44000 ، 56000.
لو قمنا بحساب المتوسط الحسابي لكل مجموعة، نجد أنه متساوي في كل منهما ويساوي 32000، ومع ذلك أجور المجموعة الأولى أكثر تجانسا من أجور المجموعة الثانية، من أجل ذلك لجأ الإحصائيون إلى استخدام مقاييس أخرى لقياس مدى تجانس البيانات أو مدى انتشار البيانات حول مقياس النزعة المركزية، ويمكن استخدامها في المقارنة بين مجموعتين أو أكثر، ومن هذه المقاييس مقاييس التشتت.
حمل من هنا
و من هنا
http://arabsh.com/files/0c3f40426cf2/مقاييس-التشتت-rar.html
m7md.m.327.07.14 17:06